zákon č. 363/2005 Z. z. o ochrane osobných údajov
§ 15 (2) b) ak sú v informačnom systéme spracúvané osobitné kategórie osobných údajov podľa § 8 - rodné číslo, prevádzkovateľ a sprostredkovateľ len zdokumentuje prijaté technické, organizačné a personálne opatrenia v rozsahu, ktorý ustanovuje § 16, ods. 3 písm. c) a ods. 6 - bezpečnostná smernica.
§ 16 (6) Bezpečnostné smernice obsahujú najmä
a) popis technických, organizačných a personálnych opatrení a ich využitie v konkrétnych podmienkach,
b) rozsah oprávnení a popis povolených činností oprávnených osôb, spôsob ich identifikácie a autentizácie,
c) rozsah zodpovednosti oprávnených osôb a osoby zodpovednej za dohľad nad ochranou osobných
údajov (§ 19),
d) spôsob, formu a periodicitu výkonu kontrolných činností,
e) postupy pri haváriách, poruchách a iných mimoriadnych situáciách.
|
Typová bezpečnostná smernica je určená pre organizácie, ktorých informačný systém nie je pripojený do internetu a teda nemajú povinnosť spracovať bezpečnostný projekt.
Obsah typového riešenia
Bezpečnostná smernica
- I. Účel a cieľ
- II. Rozsah platnosti
- III. Definícia pojmov
- IV. Bezpečnostné opatrenia a ich využitie
- V. Rozsah oprávnení a popis povolených činností oprávnených osôb
- V.1 Postup práce personálneho a mzdového oddelenia
- V.2 Korešpondencia
- V.3 Spôsob identifikácie a autentizácie
- V.4 Povinnosti používateľov automatizovaného informačného systému
- VI. Rozsah zodpovednosti
- VI.1 Zodpovednosť oprávnených osôb
- VI.2 Zodpovednosť prevádzkovateľa
- VII. Kontrolná činnosť
- VIII. Havarijné postupy
Návrh zmluvy so sprostredkovateľom - ak mzdovú agendu spracúva externý partner
Evidencia o informačnom systéme podľa § 29
Typové riešenie je potrebné upraviť. V typovej smernici je citovaný zákon a uvedený zodpovedajúci text. Smernicu je vhodné zjednodušiť- vynechať časti, ktoré sa vašej firmy netýkajú a upraviť len ostatné podrobnosti podľa konkrétnych podmienok vo vašej firme.
Cena typového riešenia je 1 175,- Sk / 39,00,- € bez DPH. Smernica je dodávaná e-mailom.
Objednať
|